O comité de empresa de Nueva Pescanova criticou este xoves que a compañía non busque solucións alternativas ao expediente de regulación de emprego (ERE), que suporá o despedimento duns cen empregados das súas oficinas de Chapela, en Redondela, e Madrid, polo que pediu apoio ás administracións.

Nun comunicado, os representantes dos traballadores lamentaron que, tras solicitar a firma a suspensión do proceso para alcanzar outros pactos, Nueva Pescanova “denegou esa oferta, atrevéndose a indicar que se debe abordar este proceso sen deteriorar o clima social”.

“Para o persoal o clima social xa está deteriorado desde o momento en que se presentou un ERE que afectará a 100 traballadores (dun persoal de 335 persoas en oficinas) e desde o momento que eramos conscientes de que o rumbo desta empresa, referente no mundo da pesca, non nos levaba a ningún porto de resgardo”, subliñou o comité.

Por todo iso, os empregados contactaron coas diferentes administracións, como o Concello de Vigo e de Redondela, a Xunta, o Parlamento de Galicia ou o Valedor do Pobo, entre outras, solicitando “implicación” e manifestando o seu “total rexeitamento” ao ERE e a súa preocupación pola repercusión que poida ter nas familias dos despedidos.

“Solicitamos que apoien a esta tripulación, que quere á súa empresa, que quere á súa terra, que necesita seguir navegando cun rumbo de responsabilidade e futuro estrutural, pois este está en xogo e o de moitas empresas do sector”, engadiu o comité. Para os representantes dos traballadores, o ERE “non é máis que unha medida parcial, pouco imaxinativa e inxusta” e os empregados “non son os culpables desta situación”.

REUNIÓN PARA NEGOCIAR O ERE

A multinacional galega Nueva Pescanova e sindicatos iniciarán o vindeiro martes, día 26 de setembro, a negociación do expediente de regulación de emprego (ERE), que pretende o despedimento duns cen empregados das súas oficinas de Chapela, en Redondela e Madrid.

Tal como informaron fontes sindicais, as reunións comezarán a partir das 11,30 horas e levarán a cabo no Auditorio Mar de Vigo.

Foi o pasado 6 de setembro cando Nueva Pescanova informou os comités de empresa e delegados sindicais a súa intención de iniciar este ERE, que xustifica “por causas económicas e organizativas” e que se cinguirá ás áreas de soporte de Chapela e Madrid.

Nun comunicado, a empresa apuntou que o obxectivo é “adaptarse a unha contorna global desafiante e asegurar a sustentabilidade da empresa a longo prazo”, e precisou que a regulación “afecta a menos dun centenar de traballadores, dos máis de 10.000 que integran a multinacional”, aínda que non concretou a cifra exacta.

A partir de aí, os representantes dos traballadores solicitaron á firma “solucións alternativas” para non ter que chegar ao ERE. Con todo, a empresa rexeitou outro tipo de pactos, polo que a negociación do expediente comezará a semana que vén.