InicioSociedadeCIG e CXT denuncian a falta de EPI "adecuados" no Hospital Povisa...

CIG e CXT denuncian a falta de EPI “adecuados” no Hospital Povisa e piden evitar a súa rotación

A dirección do centro hospitalario defendeu que, "desde o inicio da pandemia", "sempre" se proporcionaron máscaras e elementos de protección "adecuados" aos seus empregados de acordo cos protocolos aprobados polas autoridades sanitarias.

PUBLICADO O

- Advertisement -

Os sindicatos CIG e CXT-SGPS denunciaron ante a Inspección de Traballo “a falta de equipos de protección individual (EPI) adecuados” para profesionais do Hospital Povisa de Vigo e pediron evitar a súa rotación entre distintas áreas e plantas para previr posibles contaxios de COVID-19. Mentres, a dirección do centro defendeu que este material se proporciona “desde o principio da pandemia” a “todos” os empregados.

Nunha rolda de prensa celebrada en Vigo, a portavoz de CXT/SGPS no comité de empresa do hospital, Ruth Vallejo, criticou que os profesionais deban utilizar máscaras cirúrxicas para realizar PCR en lugar de FFP2 ou FFP3 a pesar de que os pacientes non portan estes equipos de protección cando se someten á proba.

Así mesmo, a portavoz de CIG no comité, Chus Neira, advertiu de que os centros policlínicos dependentes do hospital, en especial o situado na Gran Vía, están “saturados”, o que leva que, en ocasións, non se poida manter a distancia interpersoal.

A este respecto, insistiu en que “non pode haber tanta xente en (a zona de) consultas” dado que iso “pon en risco” aos traballadores e pacientes.

ROTACIÓN DE PROFESIONAIS

Neste sentido, lamentou que a resposta do hospital ante a pandemia empeorase respecto da primeira onda e incidiu na necesidade de evitar a rotación de traballadores entre distintas áreas para evitar contaxios de coronavirus.

Así, demandou que sempre se asignen os mesmos profesionais á zona COVID-q9 e que nesta se conte cun un enfermeiro e un axuliar de Enfermaría por cada catro pacientes. Ademais, destacou que recentemente o Sergas pediu que traballadores de Povisa prestasen asistencia en residencias.

Tamén explicou que Povisa “caracterízase por ter cocientes de persoal ao límite” e reclamou que o número de profesionais por paciente do centro equipárese co do Sergas dado que conta cun concerto en virtude do que presta asistencia a pacientes do servizo de saúde público. Pola contra, advertiu de que estes pasarán de ser tratados como “pacientes de segunda” a usuarios de “terceira”.

A portavoz de CXT-SGPS afirmou que se prevé que se impoñan os cocientes doutros centros do grupo Ribera Salud, que asegurou que alcanzan “ata 30 pacientes por enfermeira”, unha proporción que lembrou que no Hospital Álvaro Cunqueiro varía entre 8,5 e 12.

CONDICIÓNS LABORAIS

Nesta liña, Ruth Vallejo lamentou que os traballadores do Hospital Povisa, que se atopaban “extenuados” polas condicións laborais vixentes desde “hai anos”, visen agravada a súa situación pola pandemia.

A sindicalista avogou así por que se recuperen os contratos a xornada completa de auxiliares de Enfermaría e reprobou que só se ofreceron postos noutros centros do grupo aos 200 traballadores contratados para Povisa no verán tras a finalización dese período.

Ademais, sinalou que se comezou a reducir o número de camas nalgunhas habitacións, o que achacou a un intento de “baixar o (volume de) persoal”, e advertiu de que iso pode incrementar as listas de espera de intervencións cirúrxicas.

CONVENIO COLECTIVO

Adicionalmente, a portavoz de CXT-SPS apuntou que Ribera Salud investiu nunha mellora das instalacións, pero non nos seus empregados, que lembrou que carecen de convenio desde hai 11 anos.

Sobre este punto, Vallejo recalcou que a negociación colectiva retomouse hai uns meses, tras o que foi paralizada pola pandemia. Deste xeito, criticou que a dirección de Povisa avogase por atrasala ata que conclúan as eleccións sindicais (fixadas para finais de novembro) co obxectivo de abordala cun novo comité.

Preguntadas polos medios, as sindicalistas lamentaron que o Sergas non se reuniu cos representantes destes sindicatos a pesar de que no último mes e medio solicitáronlle dúas reunións. Ademais, indicaron que hai dúas semanas pediuse outro encontro cos responsables de Enfermaría do hospital cuxa data tampouco foi fixada.

RESPOSTA DO HOSPITAL

Pola súa banda, a dirección do centro hospitalario defendeu que, “desde o inicio da pandemia”, “sempre” se proporcionaron máscaras e elementos de protección “adecuados” aos seus empregados de acordo cos protocolos aprobados polas autoridades sanitarias.

“Nunca faltou material de protección, nin antes nin agora”, remarcou á vez que afirmou que a denuncia relativa a unha falta de EPI resulta “rotundamente falsa”. Deste xeito, incidiu en que “sempre se proporcionaron máscaras adecuadas a todo o persoal” e “en todas as circunstancias”, tal e como establecen as recomendacións das autoridades.

ÚLTIMAS

Inspección de Traballo investiga un accidente laboral en Stellantis Vigo no que unha operaria perdeu un pé

A Inspección de Traballo abriu unha investigación para coñecer as circunstancias dun accidente laboral ocorrido...

O adestrador acusado de abusar dunha menor en Vigo alega que as relacións foron consentidas e ela tiña xa 16 anos

O adestrador de fútbol acusado de abusar sexualmente dunha xogadora menor de idade en...

A Xunta di que investiu 375 millóns en Vigo e hai outros 70 “bloqueados” polo goberno local

A delegada da Xunta en Vigo, Ana Ortiz, defendeu este venres que o goberno...

Stellantis reacciona aos aranceis: parará a produción en Canadá e México e recortará 900 empregos en EEUU

O grupo automobilístico Stellantis paralizará a súa produción durante dúas semanas nunha das súas...