Un estudo desenvolvido por Universidade de Vigo (UVigo) en colaboración co Consorcio da Zona Franca de Vigo prevé que a economía galega crecerá entre o 5% e o 9% en 2021 e que “nos próximos meses” resolverase en España unha crise de solvencia empresarial latente que se espera que afecte en menor medida a Galicia.
Nunha rolda de prensa celebrada este martes para presentar o informe de competitividade empresarial Ardán 2021 e unha enquisa realizada tras a pandemia, o catedrático de Economía Aplicada da UVigo Santiago Lago, indicou que se prevén dous escenarios para Galicia en 2021. No máis optimista, espérase que o crecemento alcance o 8,8%, mentres o máis pesimista sitúao no 4,8%.
Tamén avanzou a eclosión dunha crise de solvencia empresarial que afectará en maior medida aos sectores nos que máis impactou a pandemia, como a hostalaría, e empresas que se manteñen “con respiración artificial”, como os ERTE, pero que “non será unha hecatombe”.
Para o futuro, destacou que os principais retos para o sector empresarial relaciónanse coa dixitalización, a demografía, o medio rural e a transición ecolóxica. Precisamente, puxo o foco en que “boa parte das oportunidades” que abre o “enfoque europeo” sobre o cambio climático “encaixan” con recursos dispoñibles en Galicia, para a que a aposta por unha fábrica de baterías para automóbiles resulta “fundamental”.
En canto ao impacto da pandemia, subliñou que Galicia situouse entre as catro menos afectadas, o que achacou á súa estrutura produtiva, que depende en menor medida de sectores como o turismo, e á aposta por unha desescalada “máis rápida”. Así, valorou que o pasado mes de abril se superaran os niveis de exportacións previos á crise sanitaria, aínda que subliñou que un terzo das empresas declararon sufrir un “efecto severo” pola mesma.
Así mesmo, destacou que mecanismos como os ERTE permitiron que o aumento do paro fose “menor do esperado”, aínda que estes expedientes e o desemprego afectaron en maior medida ás mulleres. De feito, Lago Penas, que dirixe o Grupo de Investigación Governance and Economics Research Network (Xene) da UVigo, afirmou que a fenda de xénero incrementouse no mercado laboral galego en maior medida que a media española por mor da pandemia.
INFORME ARDÁN
Adicionalmente, o delegado do Estado na Zona Franca, David Regades, presentou o informe Ardán 2021, elaborado cos últimos datos dispoñibles, correspondentes a 2019. Así, precisou que un 5% das 3.500 empresas galegas analizadas obtiveron algún dos indicadores de competitividade Ardán, así como que as que alcanzaron este recoñecemento xeraron o 53% do valor engadido bruto.
Do mesmo xeito, o estudo reflicte que o 66% dos empregados traballan en pemes e que o 42,4% dos asalariados son mulleres. Así, Regades puxo o foco en que nunha de cada catro empresas galegas as mulleres representan, como máximo, o 25% do persoal e que o que custo da falta de igualdade ascende a 17.000 euros anuais para este colectivo.
Ante un escenario de pandemia no que lembrou que as mulleres volveron asumir os coidados, remarcou a importancia de “non seguir prescindindo de máis da metade do talento” nas empresas.
XESTIÓN DO TALENTO
O profesor de Economía financeira e contabilidade da UVigo Francisco Javier Martínez indicou que o informe Ardán 2021 incluíu, como novidade, un novo indicador relacionado coa xestión do talento. Tras a toma dunha mostra de 355 empresas, explicou que se comprobou que o 45,5% dos traballadores galegos contan cunha titulación universitaria, unha porcentaxe que augurou que se incrementará ante a demanda de especialización que levan os procesos de transformación actuais.
